保安一个月休息2天不合理。依据《劳动法》，保安应享有休息日，企业单位保安每周至少休息一日。长期缺乏休息会影响身心健康及工作效率，甚至违反法律法规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫保安休息少不合理。处理方式：1. 与雇主沟通，明确休息权益；2. 若沟通无果，收集证据向劳动监察大队投诉；3. 投诉未解决，申请劳动仲裁，提供工作记录等证据；4. 仲裁不服，可诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫保安休息权益受损，常见处理方式有协商、投诉、仲裁。建议先与雇主协商，无果后向劳动监察部门投诉，必要时可申请劳动仲裁来维护合法权益。
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